Profil

Visi :

Terwujudnya layanan prima dalam perencanaan dan pengembangan dosen dan tenaga kependidikan di Sekolah Tinggi Teknologi Ronggolawe Cepu untuk mendukung kelancaran penyelenggaraan dan pengembangan kampus menuju perguruan tinggi yang bertaraf nasional.

 

Misi :

1. Mampu mengelola dan mengembangkan sumberdaya dosen dan tenaga kependidikan yang berkualitas di Sekolah Tinggi Teknologi Ronggolawe Cepu sesuai kompetensinya.
2. Mengelola dan mengembangkan program pelatihan sesuai kompetensi yang dimiliki oleh dosen dan tenaga kependidikan.
3. Mengelola dan mengembangkan sistem kepegawaian di Sekolah Tinggi Teknologi Ronggolawe Cepu dalam upaya meningkatan layanan prima.
4. Mendorong regulasi tentang pelayanan kepegawaian.
5. Mengikuti perkembangan sistem kepegawaian sesuai perkembangan ipteks.
6. Mengumpulkan, menyusun, melestarikan dan menyediakan dokumen administrasi kepegawaian secara baik dan benar.
7. Mendorong meningkatnya kualitas pelayanan administrasi kepegawaian yang cepat dan tepat.
8. Menjaga akurasi data bidang administrasi kepegawaian melalui pengembangan sistem informasi manajemen kepegawaian.
9. Membangun moral dan etika menuju pegawai yang berprilaku, bersikap   jujur, terpercaya dan disiplin.